在学习实践科学发展观活动中，市卫生局将改善农村医疗卫生服务条件、缩小城乡医疗卫生差距列为整改工作的重点，从改善基础设施、健全服务体系、提高服务能力等方面入手，着眼基本、基层、基础，狠抓城乡医疗卫生一体化建设、全省农村卫生服务体系建设综合示范区创建工作，努力促进农村卫生工作大发展、快发展、跳跃式发展。

　　农村卫生服务环境得到改善。为解决村级医疗机构房屋简陋、面积不足、布局不合理等老大难问题，市卫生局多方筹集资金加强农村基础设施建设。全市共改扩建乡镇卫生院16 所，总面积达到12174 平方米；按照统一规划、统一设计、统一施工、统一配置、统一内部装修“五个统一”标准，在全市建起了189 个高标准的卫生所（室）；共购置医疗仪器606 台（套），总价值3305 万元，对乡镇卫生院进行了整体装备，极大地改善了农村医疗基础条件和农民就医环境，实现了村级医疗机构设备标准化的目标。

　　农村卫生服务体系得到夯实。为打造崭新农村卫生服务体系，市卫生局按照城乡医疗卫生一体化建设总体思路，全面推行了村级卫生规范化、乡村管理一体化、县乡医疗集团化、基层服务网络化的“三网四化”管理模式，进一步夯实了农村卫生服务体系，基本实现了小病不出村、常见病不出乡、大病不出县、疑难重症快速转诊的农村基本医疗目标。推行了村医执业、诊疗行为、工作管理、村医补贴等规范化管理。建立健全了各项规章制度，实行了药品集中配送制、药价公示制。建立了“五案、十簿”，做到了看病有登记、用药有处方、输液有记录，减少医疗事故和医疗纠纷的发生。卫生局在乡、村两级医疗机构中推行了行政管理、业务管理、收费管理、药品耗材采购、诊疗规范、健康教育等六个一体化。实现了收费公开透明、药品质优价廉。全市逐步形成了以区医院为龙头，以乡镇卫生院为枢纽，区乡医疗机构优势互补、共同发展的医疗新格局。目前已选派100 余名医生下乡坐诊，诊查农民7320 人次，其中有1300 多名患病农民得到及时治疗。

　　农村卫生队伍素质得到提升。市卫生局采取职工推荐、公开招聘、挂职下派等多种方式，公开选用乡镇卫生院领头人，择优录用了一批懂技术、善管理、有开拓意识的管理人才，将一批懂业务、重钻研、出成果的业务骨干推上了重要工作岗位，有力提高了医院管理能力和医疗服务水平。以贯彻实施“219595 工程”为契机，采取走出去、请进来，集中讲学和分散培训，市级医院传帮带等办法，培养农村卫生技术人才。开展了农村首届专业技术拔尖人才评选表彰活动和示范乡镇卫生院及优秀乡镇卫生院长评选活动，首次评选出全市卫生系统农村专业技术拔尖人才10名，并重奖在农村卫生事业发展中做出突出贡献的单位和个人。目前在全市农村卫生队伍中拥有全国优秀乡村医生1 名、全省县域农村卫生优秀人才91 名、市级拔尖人才2名、系统拔尖人才10名、科技明星7 名。

　　作者：记者邱东梅            来源：七台河日报